作為矽谷工程師我經常被問: 除了當工程師，怎麼進美國科技公司？
在矽谷當工程師這幾年，常收到這樣的私訊或提問：「我不是學資工的，也不會寫程式，我還能進科技業嗎？」
大家對「科技業」的印象往往只停在寫程式、寫演算法，但事實上，在一間成熟的科技公司裡，工程師反而只是整體的一部分。
以 Google 為例：全球約有 17 萬名員工，其中工程師約佔 2～3 萬，剩下 14 萬人從事的是：**行銷、人資、法務、財務、產品、營運、策略分析、UX 設計、客戶成功…**這些看似「非技術」的角色，其實都扮演了維持產品營運與用戶體驗的關鍵角色。
所以，不論你是文組背景、理組但不寫程式、甚至職涯轉換中，其實都有更多的切入點，只是你以前沒人告訴你而已。
✍️ 文組背景的人，適合什麼樣的職位？
其實文組背景者常被低估，但在科技業裡，他們具備溝通、策略、分析、理解人性的能力，在以下職位中反而能大放異彩：
行銷 / 數位行銷（Marketing / Growth）
商業策略 / 商業分析（Business Analyst）
人力資源 / 招募（HR / Tech Recruiter）
客戶成功 / 支援（Customer Success）
業務 / 業務開發（Sales / BD）
etc.
這些職位在科技公司也許不會寫一行程式，但往往同樣重要，甚至年薪也可能勝於傳產或公部門的對應職位。
🔬 理組但不想當工程師，可以怎麼選？
如果你念的是理工科系，但不想進入寫程式的工程師職位，你也有很多不錯的選擇：
資料分析師（Data Analyst）：擅長找出數據背後的故事。
產品經理（Product Manager）：跨部門溝通，決定產品方向。
技術專案管理 (PM)：負責協調開發流程，確保團隊效率。
解決方案工程師（Solutions Engineer）：懂技術但面對客戶，適合喜歡人際互動的理工人。
使用者介面 / 經驗設計（UI/UX）：如果你有設計思維＋科學研究訓練，這就是完美結合。
etc.
🔍 如何找到適合自己的「切入點」？
進入科技業，不見得是丟履歷就夠了，你需要找到適合自己的入口與說故事的方法。
這裡提供一個思考方向：
從上往下想：從產業、公司到職位
想進軟體產業？電商？影音串流？
鎖定幾家你感興趣的公司（Nvidia, Google, Netflix, Microsoft, etc.）
觀察它們的部門設置，看看有哪些非工程師職缺
從下往上想：盤點自己的可轉換經驗
你過去有什麼經驗？教育？零售？活動企劃？
有沒有哪個技能可以轉換到科技業？
例如：從事實體零售的你，是否能應用在電商平台的物流或營運角色？
教育背景的你，是否能貢獻在教育科技類產品的內容或策劃？
你要做的不是「假裝自己是誰」，而是找到你的故事能怎麼幫上對方的產品與用戶。
進科技業，不等於你一定要會寫程式或只能當工程師。
這個產業需要的是多元的人才：
懂用戶的行銷人
會拆解問題的分析師
能帶人走方向的產品經理
把服務做到極致的客戶成功經理
只要你願意花時間了解產業、梳理自己的技能，找到說服對方的故事，科技業的大門不只為工程師打開，也為像你這樣的人準備好了空位！
